У Греції офіційно ввели 6-денний робочий тиждень (3 фото)

Країна стала першою у Євросоюзі, де роботодавці можуть самостійно призначити "щасливчика", якому доведеться працювати ще й у суботу (або в неділю). У цьому працівник немає права відмовитися.





Тоді як у багатьох країнах світу поступово приходять до зменшення робочих днів на тиждень, у Греції – все навпаки. Роботодавці отримали право експлуатувати працівників на законних підставах.



Згідно з правилами, положення нового законодавства поширюватимуться на працівників компаній чи холдингів із цілодобовою системою позмінної роботи. Крім того, заявку на введення 6-денки можуть подати організації, де немає 24-годинного робочого циклу (за винятком підприємств харчової промисловості, туризму та тих компаній, де практикуються нічні зміни (з 24:00 до 6:00)). роботу у колишній вихідний також не зможуть примусити працівників навчальних закладів.

У Греції не виключають, що до переліку організацій, де буде запроваджено цю систему, не потраплять органи місцевого самоврядування, податкові інспекції, державна пошта, державні енергетичні та водні компанії, а також інші держкомпанії, які обслуговують населення.



Передбачається, що за вихід на 6 день працівник отримає плату, збільшену на 40% від звичайної. Якщо шостий день випадково збігається з неділею або святковим днем, доплата збільшиться до 115% від звичайної денної оплати за працю. Вихід у нічну зміну також дає збільшення оплати.

Новий закон регламентує і положення щодо захисту працівників:

щоденний робочий день в організаціях, де вводиться 6-денний день, повинен тривати не більше 8 годин;

працівники повинні мати один 24-годинний вихідний на тиждень та 11 годин відпочинку – щодня. Останнє становище призначене для організацій із змінним режимом праці.

Цікаво, що роботодавець сам обирає працівника, якому доведеться "відпахати" у 6-й день, і той не може відмовитись.

Уряд, який виступає за підтримку бізнесу, заявив, що розробив цей захід, який одночасно «дружній до працівників» і «глибоко орієнтований на зростання». Повідомляється, що таким чином працівники зможуть отримувати достатню компенсацію за вбитий вихідний та ще й з надбавками. До того ж, нововведення допоможе позбутися незадекларованої праці. Однак профспілки Греції критикують це рішення. Краще б просто додали зарплату – думають багато хто, адже згідно з даними організації економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР), робітники в Греції працюють більше, ніж у інших країнах. Так, підраховано, що 2022 р. греки відпрацювали в середньому 1886 годин, тоді як у США середній показник дорівнює 1811 годин, в ЄС — 1571 годин. При цьому доходи греків знаходяться на 15 місці в ЄС.

До того ж, чим більше людина працює, тим більше вона припускається помилок, а отже, буде оштрафована. Тому до нового положення Греції ставляться без належного ентузіазму.